上下床廠家不應(yīng)當(dāng)把渠道下沉到城鎮(zhèn)市場當(dāng)做權(quán)宜之計，而要在上下床廠家組織架構(gòu)上進行變革，投入資源去調(diào)研，制定新的運營模式，培養(yǎng)人才，組織力量去實施，上下床廠家才能抓住機遇，成為成功者。本文源自上下床http://m.lux-hr.com/。